Terugkomdag coaches, open aanbod

Na het opleiden van een coach is het voor organisaties van belang om de rol van de coach te borgen.

Borging betekent het duurzaam blijven creëren van voorwaarden voor het behoud van de waarde en kracht van de methodiek en dus ook van de rol van de coach. Dit gebeurt onder meer door middel van het bijwonen van terugkomdagen voor coaches die de training coaching hebben afgerond.

Tijdens de terugkomdagen staan de taken en de functie van de coach binnen de organisatie centraal. Ook is er ruimte voor uitwisseling met andere coaches en wordt er aandacht besteed aan knelpunten en actualiteiten.

Kosten	€ 315,00
Aantal dagen	1
Accreditatie Registerplein	8 punten
Accreditatie SKJ	9 punten

Training vindt plaats bij voldoende aanmeldingen.

Aan een training in het open aanbod doen deelnemers uit verschillende organisaties mee.

Standaard tijdens de terugkomdagen voor coaches

De algemene kennis van de deelnemers over de rol van coaches Krachtwerk wordt opgefrist.
De deelnemers krijgen begeleiding en ondersteuning bij coaching in de praktijk.
De deelnemers krijgen verdieping en extra oefeningen om de vaardigheden voor het krachtgericht coachen verder te ontwikkelen en te versterken.
Ieder semester staat een thema centraal.

Vormen

Bespreken van casuïstiek en oefenen met gespreksvaardigheden.
Leren van elkaar door ervaringen te delen en vragen stellen aan de trainer.
Bekijken van filmpjes, na afloop bespreken, oefenen met zelfreflectie.

Overige informatie

De Impuls Academie organiseert vier terugkomdagen per jaar, waarvan twee dagen in het eerste semester en twee terugkomdagen in het tweede semester. Voor de certificering is het noodzakelijk om als coach Krachtwerk één terugkomdag in het eerste semester bij te wonen en één terugkomdag in het tweede semester. Voor aanvang van de bijeenkomsten wordt het jaarprogramma voor de terugkomdagen bekend gemaakt.